令和7年度 新潟市職員採用・選考試験の変更点について

令和7年度新潟市職員採用・選考試験の主な変更点をお知らせします。

4月に第1次試験を実施する採用試験【大学卒業程度（一般行政Ｂ）】、【大学卒業程度(技術職・早期)】および6月に第1次試験を実施する採用試験【大学卒業程度】、【免許資格職】との併願をすることができます。
たとえば、4月に「一般行政B」と「技術職(土木)」を受験し、6月の「一般行政A」の受験を申込み、受験することが可能です。

就職氷河期世代を対象とした職員採用選考試験は、民間企業等職務経験者採用試験に統合します。
民間企業等職務経験者採用試験は、一定の職務経験を持った方であれば、就職氷河期世代の方も受験することができる試験です。
詳しくは今後公開する試験案内をご確認ください。(8月12日公開予定)

令和7年度に実施する保育士A・Bの職員採用試験について、年齢等の受験資格を変更するほか、試験実施時期の前倒しを予定しています。

※年齢要件は採用予定日（令和8年4月1日）時点です。
※これまでの保育士Bの受験対象年齢の一部が保育士Aに移行します。
※別途、保育士登録（見込み）等の要件があるほか、受験資格には上記以外の要件もあります。
※上記はすべて現時点での予定です。詳細は今後公表予定の試験案内でご確認ください。

消防士の職員採用試験について、消防士A（大学卒業程度）及び消防士（高校卒業程度）の採用日について、9月採用を廃止し、4月採用のみとします。また、令和7年度から消防士B（大学卒業程度）区分試験を廃止し、大学卒業程度及び高校卒業程度の2区分のみとします。