新潟市女性活躍推進計画

新潟市女性活躍推進計画

平成30年3月

市民生活部男女共同参画課

平成30（2018）年4月から令和3年（2021年）3月まで

　平成27年8月、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下「女性活躍推進法」という。）が制定され、女性の職業生活における活躍の推進に係る国や地方公共団体の責務が明示されました。
　本市では、平成28年3月に策定した第3次新潟市男女共同参画行動計画の中で、「働く場における男女共同参画の推進」「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進」などを目標に掲げ、男女が性別にとらわれず、対等なパートナーとして、自分の個性や才能を発揮しながら社会のいろいろな分野に参画する男女共同参画社会の実現に向けてさまざまな施策を進めてきました。
　その結果、女性の活躍推進に向けた社会の気運は高まりましたが、就業を希望しているものの育児・介護等を理由に働いていない女性が依然として多くいるのも現状です。
　これらの状況を踏まえ、本市では、市内の女性の働く場での活躍推進に関する施策を総合的かつ計画的に実施するための計画を策定しました。

　計画の策定にあたっては、「新潟市女性活躍推進法地域推進計画検討委員会」を設けて、3回の会議を実施しました。
　また、平成29年12月25日から平成30年1月24日までパブリックコメントを実施し、市民の皆さまからのご意見をお聞きしました。